Diese Stelle teilen

tts ist ein Full-Service-Anbieter für HR & HR-IT Consulting, Performance Support und Corporate Learning und bietet innovative Lösungen im IT- und SAP Umfeld.

Um die führende Marktposition der tts weiter auszubauen, suchen wir Dich:

(Senior) Sales Consultant (m/w/d) - Schwerpunkt SAP SuccessFactors

Du bist Vertriebler:in aus Leidenschaft? Du kennst die Relevanz einer optimalen Systemunterstützung im HR-Kontext? Du möchtest Kunden zeigen, wie wir sie optimal bei ihrer HR-Transformationsreise begleiten und wie die SAP SuccessFactors Suite ihre HR-Prozesse optimieren kann? Dann sollten wir uns kennenlernen!

 

Dein Aufgabengebiet

 

Als (Senior) Sales Consultant Sales (m/w/d) bist Du verantwortlich für den Vertrieb unserer Consulting Lösungen – die SAP SuccessFactors Suite und ihre Implementierung, unser Dienstleistungsportfolio sowie unsere eigenen IT-Lösungen, die alle im HR-Kontext zum Einsatz gebracht werden.

 

Dein Aufgabengebiet im Detail:

 

  • Du bist verantwortlich für den gesamten Vertriebszyklus von der Kontaktanbahnung über die kundenspezifische Lösungskonzeption bis hin zum Vertragsabschluss
  • Du koordinierst den gesamten Angebotsprozess und übernimmst die Steuerung der internen Ressourcen
  • Bestandskundenmanagement inklusive Neugenerierung von Projekten und Verhandlung von Rahmenverträgen gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben
  • Du übernimmst die Verantwortung von branchenübergreifenden Ausschreibungen
  • Du präsentierst unseren (Neu)-Kunden individuelle Lösungsszenarien in Form von Vorträgen, Präsentationen, Gesprächen und Demoszenarien
  • Du arbeitest im Account Team eng mit den internen Berater:innen sowie unserem Partner SAP zusammen
  • Du vertrittst tts auf Messen und Events und entwickelst unser Profil am Markt in Abstimmung mit dem Marketing weiter

 

Dein Profil

 

Du hast bereits Erfahrungen im Vertrieb von Software oder im Vertrieb von Dienstleistungen gesammelt. Du hast Spaß daran, Prozesse voran zu treiben, fühlst Dich im Beratungsumfeld wohl und bist neugierig auf Neues. Folgende Punkte runden Dein Profil ab:

 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit kaufmännischem und/oder technischem Fokus oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Gerne bringst Du bereits Erfahrung im HR-Cloud Umfeld (idealerweise SAP SuccessFactors) mit
  • Eine hohe Reisebereitschaft für nationale und internationale Sales-Einsätze
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Du erkennst Dich wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen, damit wir schon bald gemeinsam neue Kunden finden und gewinnen können.

 

Deine Vorteile 

 

🚀 Sicher in die Zukunft: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen.

⏰ Early Bird oder Nachteule: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur Mobilarbeit.

🎉 Feste sind zum Feiern da: Sei bei unseren regelmäßigen Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Ski-Fahrt usw.) und gemeinsamen Aktivitäten dabei.

🚲 Bleib mobil: Ob mit dem JobRad, dem Jobticket oder einer Bahncard – Lass uns gemeinsam schauen, was für Dich passt.

🌱 Go sustainable: Neben der Bereitstellung eines chancengleichen Arbeitsplatzes ist es uns ebenso wichtig, ökologische Verantwortung zu übernehmen #ttsgoesgreen.

🙌 You matter: Mentales Wohlbefinden ist uns eine Herzensangelegenheit, der wir durch unsere ttscares Kampagne besondere Aufmerksamkeit schenken.

 

Noch nicht überzeugt? Kein Problem, wir haben noch viele weitere Argumente, die tts zu einem Great Place to Work machen. Lass Dich von den anderen Vorzügen überzeugen.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Weitere Infos findest Du auf unserer Website und kununu oder wirf einen Blick „hinter die Kulissen“ auf der tts Facebook-Seite.

Wenn auch Du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin.

Wir freuen uns Dich kennenzulernen!

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder zu tts, wende Dich gerne an Cindy Wilfer oder Laura Brodhaecker per E-Mail über bewerbung@tt-s.com oder telefonisch unter: +49 (6221) / 894 69 – 0.

Zum Schutz Deiner personenbezogenen Daten bitten wir Dich von Bewerbungen per E-Mail abzusehen, sondern diese online über unser Bewerbungsformular einzureichen.